如何区分职称考试与职称评审

沐紫青枫 发表于 2021-04-07 11:25:14 | 打印

对于职称来说是各个企业、政府单位、教育机构等等单位对人员能力考核的一种方式,在目前获取职称的方式主要是:

第一、考试所获取,这一项主要的是:经济、会计、计算机、工程造价等行业的人员;

第二、评审也就是时所谓的认定的方式获取的,这一项主要有:教育、翻译、播音、农业、工程、艺术、律师等等行业的人员;

第三、考评相结合获取,这一项主要是通过考试与评审相结合一般主要是高级职称的获得。

对于现在来说很多人对于职称考试与职称评审上存在一些误解,对于这个方面,小编总结了以下几点信息,供大家参考。

职称考试:


职称考试更多的是为了充分发掘人才,调动专业人才的积极性而设立的一种考试方式,来进行职称的晋升的方式。对于现在来说职称考试中公共科目包括外语与计算机,外语考试成绩与计算机考试成绩将作为评聘专业技术职务的条件之一。其他的考试科目则要根据你的专业所以设立的科目考试事项规定。

职称评审:

在目前来说职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。


一般而言,具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全国统一考试了。所以说,职称可评可考,考评效力同等,全国各地通用。




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